Bakgrundskontroll

Från samtycke till intresseavvägning, nu blir den juridiska grunden ännu stabilare 

Samtycke var centralt i gamla Personuppgiftslagen (PuL) och lite av en sorts “frikort”. Kraven för samtycke är dock skarpare och mer omfattande i GDPR än i PuL. [...]

By |2021-06-02T19:58:19+00:00juni 2nd, 2021|Bakgrundskontroll|

ToFindOut är personuppgiftsansvarig även i fortsättningen

ToFindOut är personuppgiftsansvarig även i fortsättningen På ToFindOut tar vi alltid vårt uppdrag på största allvar. Vi ser därför ständigt till nya och uppdaterade regelverk och anpassar [...]

By |2020-12-15T20:28:47+00:00november 16th, 2020|Bakgrundskontroll|

Ska vi göra bakgrundskontroller vid (alla) nyanställningar? 

Ska vi göra bakgrundskontroller vid (alla) nyanställningar?  Många företag börjar med att genomföra bakgrundskontroller “ibland” - vid en del anställningar, istället för alla. Efter en tid brukar [...]

By |2020-06-16T05:29:10+00:00juni 16th, 2020|Bakgrundskontroll, HR - Human Resources|

Så nudgear du bakgrundskontrollprocessen i tre enkla steg

Så nudgear du bakgrundskontrollprocessen i tre enkla steg Från Obamas Vita huset till bakgrundskontrollprocessen - nudging är helt klart ett verktyg för många kontexter. Men vad är [...]

By |2020-09-12T12:43:02+00:00maj 20th, 2020|Bakgrundskontroll, Compliance, HR - Human Resources|

Bakgrundskontroller över landsgränserna i kölvattnet av GDPR

Bakgrundskontroller över landsgränserna i kölvattnet av GDPR Den nya dataskyddsförordningen, GDPR, orsakade stor huvudbry för många när den trädde i kraft under våren 2018. Inte minst har [...]

By |2020-09-12T12:43:31+00:00mars 26th, 2020|Bakgrundskontroll, Compliance|