Blogg

Allt om bakgrundskontroller

Vi genomför bakgrundskontroller på alla anställda – konsulter inkluderat

Vi genomför bakgrundskontroller på alla anställda - konsulter inkluderat Isabella Hellman, HR Partner på Skandia, om vikten av att ställa krav på lämplighet i varje rekrytering [...]

By |2019-07-01T09:21:01+00:00april 22nd, 2019|Intervjuer, Övrigt|

“Bedragarna som utger sig för att vara vår vd blir mer sofistikerade”

“Bedragarna som utger sig för att vara vår vd blir mer sofistikerade” 'Kanske har du hört talas om så kallade vd-mail? De går under kategorin social [...]

By |2019-07-01T09:21:20+00:00april 22nd, 2019|Intervjuer, Övrigt|

Vad är det för skillnad på en svensk respektive internationell bakgrundskontroll?

Vad är det för skillnad på en svensk respektive internationell bakgrundskontroll? Enligt Louise Gellin, researcher och teamledare för BK Utland på ToFindOut, finns det många likheter [...]

By |2019-07-01T09:21:37+00:00april 22nd, 2019|Intervjuer, Övrigt|

Får kandidaten tacka nej till en bakgrundskontroll?

Får kandidaten tacka nej till en bakgrundskontroll? Marie Henriksson, produktionschef på ToFindOut, reder ut frågetecken kring det faktum att kandidatens samtycke styr bakgrundskontrollprocessen. Nästan alla sorters [...]

By |2019-07-01T09:22:03+00:00april 22nd, 2019|Bakgrundskontroll, Övrigt|

3 tips för att skapa vi-känsla i en geografiskt spridd organisation

3 tips för att skapa vi-känsla i en geografiskt spridd organisation Hur tar man ett helhetsgrepp om den interna motivationen? Det är en av HR-sfärens stora [...]

By |2019-07-01T09:22:40+00:00april 21st, 2019|Bakgrundskontroll, Övrigt|